Nathan Thompson articles
What is a KSAO, and how does it impact assessment?
KSAOs (Knowledge, Skills, Abilities, and Other Characteristics) is an approach to defining the human attributes necessary for success on a job. It is an essential aspect of human resources and organizational development field, impacting critical
Tres enfoques para la equiparación de TRÍ
Si está entregando pruebas de alto riesgo en formas lineales, o está pilotando un banco para prueba adaptativa computarizada/prueba lineal sobre la marcha, se enfrenta al problema de cómo equiparar las formas entre sí. Es
Summative vs Formative Assessment in Education
Summative and formative assessment are a crucial component of the educational process. If you work in the educational assessment field or even in educational generally, you have probably encountered these terms. What do they mean?
Situational Judgment Tests: Higher Fidelity in Pre-Employment Testing
Situational judgment tests (SJTs) are a type of assessment typically used in a pre-employment context to assess candidates’ soft skills and decision-making abilities. As the name suggests, we are not trying to assess something like
Grabación del Webinario: Una Historia de las Pruebas Adaptativas Computarizadas con el Prof. David J. Weiss
El 14 de junio de 2022, ASC organizó un seminario web como parte de su serie AI In Assessment (IA en Evaluación). Esta edición es una entrevista con el padre de las pruebas adaptativas computarizadas
Simulación de Monte Carlo en pruebas adaptativas
Los estudios de simulación son un paso esencial en el desarrollo de una prueba adaptativa computarizada (CAT, por sus siglas en inglés) que sea defendible y satisfaga las necesidades de su organización u otras partes
Análisis y Estadísticas de Ítems
El análisis de ítems es la evaluación estadística de las preguntas de la prueba para garantizar que sean de buena calidad y corregirlas si no lo son. Este es un paso clave en el ciclo
¿Qué es el análisis de tareas laborales para la certificación?
El análisis de tareas laborales (ATL) es un paso esencial en el diseño de una prueba que se utilizará en la fuerza laboral, como la prueba previa al empleo o la certificación/licencia, mediante el análisis
ANSI ISO/IEC 17024 acreditación
La acreditación ANSI ISO/IEC 17024 es una norma reconocida internacionalmente para la acreditación de organismos de certificación de personal. Es decir, es un sello de aprobación de una auditoría independiente que dice que su certificación
¿Qué es la dificultad clásica del ítem (valor P)?
Uno de los conceptos centrales en psicometría es la dificultad del ítem. Esto se refiere a la probabilidad de que los examinados respondan correctamente el ítem en evaluaciones educativas/cognitivas o respondan en la dirección indicada
¿Qué es la puntuación escalada en una prueba?
La puntuación escalada es un proceso utilizado en evaluación y psicometría para transformar las puntuaciones de los exámenes a otra escala (conjunto de números), normalmente para hacer que las puntuaciones sean más fáciles de interpretar pero también
El poder de la prueba lineal sobre la marcha
La Prueba Lineal Sobre la Marcha (PLSM) es un método de evaluación que aumenta la seguridad de la prueba al limitar la exposición de los ítems. Intenta equilibrar las ventajas de las pruebas lineales (por
Pruebas multietapa
Las pruebas multietapa (PME) son un tipo las pruebas adaptativas computarizadas (PAC). Esto significa que es un examen que se realiza en computadoras que lo personalizan dinámicamente para cada examinado o estudiante. Por lo general,
Pruebas adaptativas computarizadas: Introducción
Las pruebas adaptativas computarizadas (PAC) son un enfoque de evaluación basado en IA donde la prueba se personaliza en función de su desempeño a medida que realiza la prueba, lo que hace que la prueba
Estudio del método Angoff modificado
Un estudio con el método Angoff modificado es una de las formas más comunes de establecer una puntuación de corte defendible en un examen. Por lo tanto, significa que las decisiones de aprobado/reprobado tomadas por
What is an Assessment-Based Certificate?
An assessment-based certificate (ABC) is a type of credential that is smaller and more focused than a Certification, License, or Degree. ABCs serve a distinct role in education and workforce development by providing a formal
What is Psychometrics? Definition, Examples, Careers
Psychometrics is the science of educational and psychological assessment, using data to ensure that tests are fair and accurate. Ever felt like you took a test which was unfair, too hard, didn’t cover the right
¿Qué es la psicometría?
La psicometría es la ciencia de la evaluación educativa y psicológica, que utiliza datos para garantizar que las pruebas sean justas y precisas. ¿Alguna vez has sentido que hiciste una prueba que era injusta, demasiado